Over jou

Je hebt een pragmatische, proactieve houding en bent besluitvaardig. Klantgerichtheid, conceptueel vermogen, analytisch, onafhankelijkheid en integriteit zitten in je DNA. Je kijkt bovenal graag verder dan je eigen vakgebied en hebt een kwaliteits- en resultaatgerichte instelling. Daarnaast ben je in staat zelfstandig en in teamverband te werken en om je leidinggevende, collega’s en met name je stakeholders te challengen. Je bent het aanspreekpunt en de business partner voor onze managers. Om dit te realiseren toon je initiatief en zoek je vanuit je expertise naar oplossingen. Netwerken en stakeholdermanagement zijn belangrijke onderdelen van deze functie.

Over de functie

et het pensioenakkoord dat het kabinet heeft afgesloten met de werknemers- en werkgeversorganisaties is de aanzet gegeven voor een transparanter en persoonlijker pensioenstelsel. Uiterlijk op 1 januari 2027 moet iedereen zijn overgestapt op het nieuwe stelsel. Door de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel en door de toenemende eisen van stakeholders is een goede beheersing van de kosten essentieel. 

Als controller adviseer en challenge je het management en ben je de sparringpartner op de financiële gang van zaken en business cases voor projecten. Het ontwikkelen en beoordelen van businessplannen en de begroting maken daar deel van uit. Je bent het eerste aanspreekpunt en je coördineert de dagelijkse gang van zaken. Daarnaast verzorg je diverse rapportages. Verwacht word dat je actief stuurt op het behalen van gemaakte afspraken en deadlines en dat je nieuwe initiatieven ondersteunt door het uitwerken van de financiële consequenties ervan. Door je nieuwsgierige, analytische en ervaren blik kom je met voorstellen voor verbetering van de processen. 

Pensioenfonds Rail & Openbaar Vervoer (Rail & OV) is een middelgrote organisatie met korte lijnen. Je werkt veel samen met je collega’s zoals de medewerkers van de financiële administratie, de projectleiders en de managers van diverse afdelingen. Je maakt deel uit van de afdeling Finance & Control dat zich richt op het in control zijn en het “financiële geweten” is van Rail & OV. De afdeling bestaat uit 20 medewerkers waarvan vier controllers.

Over kennis en ervaring

• Je hebt een economische WO-opleiding (bijvoorbeeld bedrijfseconomie, bedrijfskunde of accountancy) en minimaal 7 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol. 
• Je hebt een goed cijfermatig inzicht en analytisch vermogen gecombineerd met goed ontwikkelde sociale en communicatieve vaardigheden. 
• Overtuigingskracht en besluitvaardigheid zijn jou op het lijf geschreven en je bent een teamspeler. 
• Je bent nieuwsgierig en hebt de drive om zaken te willen verbeteren.
• Je bent flexibel in je aanpak (als de ene manier niet lukt, ga je voor de volgende). Je bent gewend te werken in een organisatie in verandering. 
• Je bent resultaat- en kwaliteitsgericht. 

Conceptueel vermogen, onafhankelijkheid en integriteit zitten in je DNA. 

Je bent accuraat en hebt een uitstekende beheersing van Excel. Ervaring bij een pensioenfonds en kennis van Power BI zijn een pre. 

Wat bieden wij jou

We hebben goede arbeidsvoorwaarden waaronder een 36-urige werkweek, vaste 13de maand, 6 weken vakantie, een NS-jaarkaart of een reiskostenvergoeding en een uitstekende pensioenvoorziening. Deze functie is ingedeeld in een cao-schaal met een maximum van € 6.947,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur. We hebben flexibele werktijden. Bij Pensioenfonds Rail & Openbaar Vervoer kun je je continu ontwikkelen, zowel persoonlijk als op je vakgebied. Om je eigen inzetbaarheid te verhogen zodat je gezond, productief en met plezier je werk kunt (blijven) uitvoeren, ontvang je in 2022 een ontwikkelbudget van € 300,-. Dit budget kun je ook gebruiken voor een sportabonnement of sportartikelen. Voor de inrichting van je thuiswerkplek ontvang je in 2022 een vergoeding van € 200,-. Voor iedere thuiswerkdag ontvang je een netto vergoeding van € 2,- per dag.

Over ons

Werken bij Rail & OV betekent: 

• Dat je werkt in een relatief overzichtelijke organisatie waarin mensen elkaar kennen en omgangsvormen informeel zijn. 
• Dat jij je vak serieus neemt en altijd wil blijven werken aan je eigen ontwikkeling. 
• Dat je een no-nonsens instelling hebt en met je collega’s graag op een professionele wijze samenwerkt. 
• Dat je graag werkt in een maatschappelijk relevante sector die sterk in beweging is. 
• Dat je je elke dag wilt inzetten voor een goede oudedagvoorziening van ruim 100.000 mensen. 

Onze organisatie is compact en met circa 200 medewerkers sterk in beweging. De omgangsvormen zijn informeel. Met circa € 26 miljard zijn wij een middelgrote speler in de wereld van pensioenen en vermogensbeheer. Onze kernwaarden zijn benaderbaar, betrokken en betrouwbaar. Meer informatie over onze organisatie lees je op www.railov.nl. Ons kantoor ligt op ca. 10 minuten lopen van Utrecht CS en is per openbaar vervoer prima bereikbaar. Momenteel werken we, vanwege de COVID-19 maatregelen, vanaf huis. Maar ook zo weten we elkaar goed te vinden. Als het weer mogelijk is werken we hybride. Door twee dagen op kantoor te werken blijven we elkaar ontmoeten.

Contact en procedure

Spreekt deze vacature je aan en herken je jezelf in deze rol? Solliciteer dan direct. Eerst nog wat meer willen weten? De contactpersoon voor deze vacature is Maartje Blankendaal (HRM), tel. 030 - 236 0550 of mblankendaal@railov.nl. 

De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken in verschillende settings met management, collega's en HRM. Een pre-employment screening kan een onderdeel zijn van de procedure.